Microsoft Teams nie jest trudny do nauczenia dla użytkowników końcowych. Jego interfejs użytkownika jest dość prosty i wystarczy trochę kopania, aby większość użytkowników mogła dowiedzieć się, jak to działa.
Administracyjna strona Microsoft Teams jest znacznie bardziej złożona; współpracuje z usługami Microsoft 365 i SharePoint. Zarządzanie użytkownikami jest znacznie trudniejsze, a zarządzanie nimi, gdy użytkownicy aktywnie korzystają z Microsoft Teams, oznacza dla nich problemy podczas pracy.

Szkolenia Microsoft Teams
Nauka Microsoft Teams wymaga czasu i praktyki. Możesz tworzyć puste zespoły z użytkownikami-widmo i spróbować swoich sił w zarządzaniu nimi, ale istnieje wiele kursów, które możesz wziąć, aby łatwiej nauczyć się Microsoft Teams.
1. Kompletny kurs Microsoft Teams — Master Microsoft Teams — Udemy 13,99 USD (zniżka)
Ten kurs jest zwykle $ +129,99 ale obecnie dyskontowane i dostępne za $ 13.99 . Kurs obejmuje 7 godzin instrukcji wideo i ma ocenę 3,8 na Udemy.
Obejmuje podstawy, takie jak;
- Tworzenie i zarządzanie zespołem
- Dodawanie użytkowników do zespołu
- Konfiguracja zespołu
- Zarządzanie ustawieniami prywatności i urządzenia
- Zarządzanie ustawieniami Microsoft Teams i podstawowymi funkcjami pakietu Office.
Obejmuje również bardziej zaawansowane tematy, takie jak;
- Ustawienia uprawnień
- Korzystanie z Trello
Werdykt: Jeśli możesz uzyskać ten kurs w obniżonej cenie, warto dowiedzieć się, jak skonfigurować i zarządzać Microsoft Teams.

2. Zarządzanie projektami z Microsoft Teams – Lynda
Lynda to usługa oparta na subskrypcji z bezpłatnym miesięcznym okresem próbnym, który zapewnia dostęp do wszystkich kursów na platformie.
Ten kurs Lynda jest mieszanką podstawowych ustawień Microsoft Teams i nieco zaawansowanych funkcji.
- Tworzenie zespołu
- Dodawanie kanałów
- Zapraszanie członków zespołu
- Załączanie plików
- Podłączanie biblioteki dokumentów
- Tworzenie i przydzielanie zadań
- Łączenie stron i list SharePoint
- Dodawanie notatników OneNote
- Planowanie spotkań zespołów
- Nagrywanie spotkania Teams
- Tworzenie ankiety za pomocą Microsoft Forms
- Używanie istniejącego zespołu jako szablonu
Jest to kurs trwający 1 godzinę i 36 minut.

3. Administracja Microsoft Teams: planowanie, konfigurowanie i wdrażanie — Lynda
Po znalezieniu podstawowego kursu lub samodzielnej nauce podstaw Microsoft Teams warto przyjrzeć się temu kursowi Lynda . Obejmuje panel administracyjny Microsoft Teams .
Ważne obszary, które obejmuje;
- Uaktualnianie ze Skype for Business do Teams
- Konfiguracja trybu współistnienia
- Konfiguracja portów i protokołów sieciowych
- Stosowanie zasad do użytkowników
- Zarządzanie bezpieczeństwem i zgodnością
- Wdrażanie punktów końcowych usługi Teams
- Konfigurowanie pokojów zespołów
- Monitorowanie raportów użytkowania
Jest to kurs trwający godzinę, pięćdziesiąt trzy minuty.

4. Porady i wskazówki dotyczące Microsoft Teams — Lynda
Jeśli kupiłeś subskrypcję Lynda lub nadal korzystasz z okresu próbnego, warto sprawdzić ten kurs . Obejmuje podstawy, ale także obejmuje;
- Integracja treści SharePoint z Teams
- Łączenie magazynu w chmurze z usługą Teams
Pomoże Ci skonfigurować SharePoint i OneDrive dla Twojego zespołu. Jest to kurs trwający 1 godzinę i 5 minut. Jest odpowiedni dla właścicieli zespołów, ale także dla każdego, kto będzie pomagał w zarządzaniu zespołem. Możesz również rozważyć sprawdzenie tego nieco starszego kursu, który obejmuje również boty.

5. Szkolenie prowadzone przez instruktora dla Microsoft Teams
Jest to zestaw kursów szkoleniowych wideo dostępnych w firmie Microsoft. Jest bezpłatny, a szkolenia zaplanowane są na cały tydzień. Przejrzyj katalog dostępnych szkoleń i ich zakres, i dołącz, jeśli coś wygląda na przydatne. Szkolenia są bezpłatne.

Wniosek
Nie brakuje szkoleń dostępnych dla Microsoft Teams. Możesz je znaleźć na Udemy, Coursera i Lynda. Jeśli masz napięty budżet, subskrypcja Lynda to dobry początek. Przejdź przez podstawowe kursy, a kiedy lepiej zrozumiesz Microsoft Teams, możesz poszukać droższych kursów, jeśli ich potrzebujesz.