Comment savoir si votre employeur surveille votre ordinateur

La tendance du travail à domicile est là pour rester. Ce qui a commencé comme une solution temporaire en raison de la pandémie de Covid-19 est devenu une révolution sur le lieu de travail. Les choses ne seront plus jamais les mêmes et les experts conviennent que le travail à distance est là pour rester. Pouvoir travailler à distance apporte une longue liste d'avantages à la fois aux employeurs et aux employés.

Mais il y a une chose que les employeurs n'aiment pas vraiment dans cette nouvelle situation. Ils ne sont plus en mesure de garder un œil sur leurs employés. C'est pourquoi de nombreuses entreprises ont décidé d'installer un logiciel de surveillance sur les ordinateurs de leurs employés. Continuez à lire ce guide pour savoir quels signes rechercher si vous pensez que votre employeur surveille votre ordinateur.

Mais d'abord, si vous vous demandez si Microsoft Teams peut être utilisé pour vous espionner, consultez ce guide pratique pour connaître la réponse.

Comment savoir si mon employeur surveille mon ordinateur ?

Vérifiez vos processus d'arrière-plan

Si vous êtes sous Windows 10, appuyez sur les touches Alt + Ctrl + Suppr et ouvrez le Gestionnaire des tâches . Cliquez sur l' onglet Processus et vérifiez s'il existe un logiciel de surveillance des employés connu en arrière-plan.

Si vous utilisez un MacBook, accédez à Utilitaires et lancez Activity Monitor . Ces outils de surveillance consomment généralement beaucoup de CPU et de RAM et devraient être faciles à repérer.

Cependant, gardez à l'esprit que votre administrateur informatique peut avoir modifié les paramètres de votre système afin de masquer le programme de surveillance. Si le programme s'exécute en mode furtif, il n'apparaîtra pas dans le Gestionnaire des tâches ni dans la liste des programmes installés.

De plus, vérifiez votre contrat pour voir si votre employeur a mentionné un logiciel de surveillance ou de suivi quelque part. La présence d'une telle clause confirme que votre employeur a installé une sorte de programme de surveillance sur votre ordinateur.

En dehors de cela, il n'y a vraiment aucun moyen sûr de savoir si votre patron vous espionne.

S'il y a un programme de surveillance en cours d'exécution sur votre machine, ne faites rien. Si vous tuez le processus ou désinstallez le programme, votre administrateur informatique recevra une alerte. Très probablement, ils forceront le démarrage du programme à distance et informeront également votre patron de votre acte.

Comment protéger votre vie privée

Si vous utilisez un ordinateur appartenant à l'entreprise pour laquelle vous travaillez, n'essayez pas d'installer des outils tiers pour bloquer le logiciel de surveillance. Votre employeur peut avoir des soupçons en pensant que vous avez quelque chose à cacher, ce qui pourrait potentiellement conduire à un licenciement.

Au lieu de cela, assurez-vous d'enregistrer votre webcam (sauf indication contraire), ne conservez pas de fichiers personnels sur votre ordinateur de travail et ne vous engagez pas dans des activités non liées au travail.

Conclusion

Votre relation avec votre employeur peut parfois être délicate. Si vous utilisez une machine fournie par l'entreprise, supposez qu'elle surveille vos actions pour rester du bon côté. Si vous utilisez l'ordinateur uniquement pour exécuter des tâches liées au travail, vous ne devriez pas vous inquiéter.

Aimez-vous l'idée que votre employeur surveille vos actions? Partagez votre opinion dans les commentaires ci-dessous.